２０１３年６月３０日を持ちまして、・損益計算ミニゲーム「コーヒーブレイク」・ビジネスキャリア構築ゲーム「フロンティア」の提供を終了します。コーヒーブレイクは、回転率と損益の考え方を有効に学べる秀逸なツールですが、ゲーム時間の短さなどから他の研修コンテンツに組み込む方が良いと判断し、提供を終了することにしました。･･･
コミュニケーション力を高めるビジネスゲームの中国語版をリリース！
カレイドソリューションズ株式会社（所在地：東京都新宿区 代表取締役：高橋興史）は、ヒューマンスキル研修ツールや組織活性化研修として大手企業を中心に高い評価を得ている「トナリノココロ」の中国語版をリリースします。自己や他者を理解し、相互に認め合いながら働く姿勢を身につけさせ、良い職場を作りたいという思いから開発された「･･･
■謎解きイベント全般について昨今広い意味での「謎解きイベント」は「場」ブームや「つながり」ブームの文脈の中でエンタメの一つとしてとても流行しています。私も、２００９年の末ごろリアル脱出ゲームという謎解きイベントを体験しました。そのときには、「エンタメなら使える」という印象を受けました。当時は、楽しさの研究を･･･
エピソード記憶という言葉があります。これは、物語性のある場で生まれるのですが、「場」を大事にする活動をしているのに、物語化というのをあまり丁寧にやってこなかったなぁとふとした時に思いました。例えば、何かを見立てたものがあったとして、それを見ても、「見立て」があることに気付けない、気付こうとしない層がいる･･･
当社は株主総会にて決算期変更を決議し、２０１３年度決算期を変更しました。■決算期の変更現在 ： 12月31日決算変更後： 6月30日決算■決算期の変更理由当社は、新入社員研修に向けた納品作業のため、１～３月が繁忙期となります。事業の繁忙期と決算業務の重複を避けることで、事業活動に注力し、より経営の効率化を･･･
「成果」と「助け合い」のバランスを探るビジネスゲームをリリース
古き良き日本企業の強みを体験するビジネスゲームカレイドソリューションズ株式会社（所在地：東京都新宿区 代表取締役：高橋興史）は、早稲田大学大学院の福山佑樹氏と開発した成果行動と組織市民行動のバランスを扱う研修ツールを２月１５日よりリリースします。開発の趣旨本ゲームは、成果行動と組織市民行動のバランス感覚を学ぶビジ･･･
戦略思考と交渉力の客観的判定を行う公開型トーナメント研修「当社の社員は社外でも通用するのか」そんな不安をお持ちの人事ご担当者様が増えています。「自分は社外でも通用するのか」そんな不安な気持ちを抱える社員も増えています。昨今は、「生き抜く」力が注目され、「他流試合をさせたい」「他社と交流させたい」という声が高･･･
今年初めてのコラムになります。年末年始に昨年を振り返り、思うことがあり、年賀等を止めました。お世話になった方々には不義理をしてしまい、申し訳ありません。本年もどうぞよろしくお願いいたします。さて、年始一つ目のコラムは、振り返りと抱負を書くのが通例ですが、今年は上記の事情により、一旦保留とさせていただき、通常の形･･･
弊社は下記の期間におきまして冬期休暇とさせていただきます。【冬期休暇期間】２０１２年１２月２９日（土）～２０１３年１月６日（日）ご迷惑をおかけしますが、ご理解のほどよろしくお願いいたします。カレイドソリューションズ株式会社
当社では、研修及び体験会のアンケートをスコアリングして、経営のモニタリングをしています。その中で、低くでる指標があります。それは「学び」です。こう書いてしまうと、カレイドソリューションズの研修はダメだといわれそうでドキドキしますが、実はこれには理由があります。実は、「学び＝つらい」という常識が、邪魔をし･･･
