コラム月別アーカイブ|ビジネスゲーム研修で企業内人材育成の内製化を支援 | カレイドソリューションズ - 11月, 2009 | ビジネスゲーム研修で人材育成を内製化 | カレイドソリューションズ

ビジネスゲーム考

2009.11.29

コンテンツには作者の想いが入る

日経新聞の朝刊に、金融危機後のビジネススクールという特集がありました。ケースメソッド中心から、徐々にフィールドサーベイ・ゲーム、コーチングなどにシフトしてきてい･･･

ビジネスゲーム考

2009.11.24

ルール理解の楽しみ

コミュニケーションにおける理解の構造ルール説明に面白さを感じています。人間のコミュニケーションって、「出力→変換→入力」という流れになっています。･･･

考え方

2009.11.19

効果測定について、前回と逆のことを書いてみる

先週は出張で京都に行ってきました。京都御苑の公孫樹が散って、砂利道に黄色い円を描いているのを見て、とても美しいなぁと感じ、癒されました。もう一週間遅くに京都に行･･･

ビジネスゲーム考

2009.11.19

研修のもつ物語性

昨日ダイアログbarというイベントに参加し、小田理一郎さんのストーリーテリングと、ワールドカフェをやってきました。参加する前に書店で、「ワールド・カフェをやろう･･･

考え方

2009.11.16

研修の効果測定にひとこと

弊社の記事がフジサンケイビジネスアイに掲載されました。業界紙などには取り上げてもらったりしたことはあるのですが、駅の売店などでも売っているような新聞に掲載される･･･

考え方

2009.11.10

コーチング実施企業の抱える自己矛盾

先日、「リアル脱出ゲーム」というイベントに参加してきました。「脱出ゲーム」というFlashゲームを実際にやるというもので、「空間・環境をデザインする」ということ･･･

雑文

2009.11.2

演技とは自分を見つめることから始まる

１０月は、「アルティメットチョイス」「トナリノココロ」の２つのビジネスゲームを完成させ、ようやく仕事も落ち着きを取り戻してきました。「トナリノココロ」は開発段階･･･